【TypeScript/React】HRテックプラットフォームのフロントエンド開発
作業内容
人財活用プラットフォーム等を展開するHRテック企業にて、フロントエンド開発をご担当いただきます。 主な業務内容: - 各種施策に伴うコーディング、コードレビュー、運用 - ワイヤーフレームからの実装およびレビュー - デプロイを含む運用業務 - ご経験により情報設計から関与いただく場合あり
必須スキル
必須スキル: - TypeScriptの実務経験5年以上（要件定義からの対応経験） - Reactでの開発経験2年以上 - Node.jsでの開発経験2年以上 - FigmaおよびGitを用いた開発経験 - アジャイル（スクラム）での実務経験
歓迎スキル
歓迎スキル: - Gatsby.jsでの開発経験1年以上 - GA もしくは GTM などの分析・計測・管理ツールの利用経験 - 事業会社での就業経験
稼働条件
140〜180時間/月を目安 / 一部リモート可
面談回数
1回
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
開発環境（想定）: - 言語/フレームワーク: TypeScript, React, Node.js, Gatsby.js（任意） - デザイン/コラボレーション: Figma, Git（GitHub/GitLab想定） - 開発手法: アジャイル（スクラム） - その他: GA/GTM 等の解析ツール（任意） - デプロイ/運用: CI/CD を用いたデプロイ運用（詳細は現場規定）
作業時間
10:00〜19:00
精算基準時間
140〜180時間
募集回数
1回
募集背景
TypeScript/Reactの実務経験が豊富な方にマッチします。スクラム体制で裁量を持って動ける環境です。分析基盤やGatsby経験がある方は特に歓迎します。
職種・ポジション
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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