【テスト計画/金融/常駐】海外拠点向けクレジットシステムリプレイスのテスト計画推進
作業内容
海外拠点向けクレジット業務システムのリプレイスに伴い、新システム移行プロジェクトにおけるテスト計画推進を担当いただきます。 具体的には、テスト計画の詳細化、テスト計画書への反映、複数チームを横断した調整とリード、成果物の取りまとめ、顧客折衝を行います。金融機関の新システム導入案件でのご経験を活かして、主体的にタスクを推進いただける方を想定しています。
必須スキル
常駐 ・テスト計画推進およびテスト計画の詳細化の実務経験 ・顧客折衝の経験 ・自律的にタスクを推進できる自走力 ・金融機関における新システム導入プロジェクトの参画経験 ・複数チームをリードし、成果物を取りまとめた経験
歓迎スキル
・英語の業務使用経験（海外拠点とのコミュニケーションが発生する可能性あり）
稼働日数
月間稼働目安140～180時間程度
勤務形態
常駐
勤務地
東京都 木場駅 東京都 江東区 木場
面談回数
1回
開発環境
・担当工程: テスト計画/設計、進行管理、関係各所との調整 ・体制: 複数チーム横断（弊社BP参画中） ・契約形態: 準委任 ・テスト対象: クレジット業務を中心とした金融系システム ・作業場所: 木場 常駐
作業時間
9:00～18:00目安（実働8時間、プロジェクト状況により前後あり）
精算基準時間
140〜180時間
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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