総合食品メーカーSAP導入案件
作業内容
総合食品メーカーにおけるSAP導入プロジェクトで、基本設計書の作成をリードできるメンバーを募集します。 大崎駅に常駐で参画いただき、設計方針の整理、顧客折衝、基本～詳細設計のドライブ、および仕様確定後の実装フェーズへの落とし込みを担当します。 業務要件の深掘りやFit＆Gap分析の推進、関連部門との調整、レビューや品質担保も含めて上流から主導いただくポジションです。
必須スキル
・設計方針の整理経験（上流設計を主導した実績） ・メイン担当としての顧客折衝経験（要件調整、合意形成） ・仕様確定後の実装経験（設計から実装へのブリッジ） ・常駐（大崎駅）での参画が可能な方
歓迎スキル
・業務要件の深掘り、Fit＆Gap分析を主体的にリードした経験 ・SAP導入/移行案件での基本～詳細設計ドキュメント作成経験 ・食品/消費財業界での業務知識（販売・在庫・購買・会計など） ・プロジェクトリードもしくはサブリード経験
稼働条件
月間160～180時間前後を想定 / 常駐
面談回数
1回
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
・対象：SAP導入プロジェクト（モジュールは要件に応じて検討、SD/MM/FI/COいずれかの知見があると尚可） ・工程：要件確認、基本設計、詳細設計、実装移行フォロー、各種レビュー ・ツール：SAP標準設計ドキュメント、Office製品（Excel/PowerPoint/Word）、オンライン会議（Web）
作業時間
9:00～18:00目安（前後調整の可能性あり）
精算基準時間
140〜180時間
募集回数
1回
募集背景
基本設計～顧客折衝を主導できるリードクラスを探しています。SAP導入の上流から品質を担保できる方にマッチします。スキル見合いで高単価も相談可です。
スキル
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
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