【TypeScript/Express/AWS/フルリモート】社内向けLMSシステム開発 リーダー募集

掲載終了9ヶ月前

【TypeScript/Express/AWS/フルリモート】社内向けLMSシステム開発 リーダー募集

750,000〜850,000/月

作業内容

社内向けLMSのWebシステム開発において、リーダークラスのエンジニアを募集します。 主な担当業務は以下の通りです。 ・Express.js/TypeScriptによるAPI開発 ・DB設計および構築検討(PostgreSQL) ・プルリクエストレビュー(コードレビュー) ・インフラ構築方針の検討(AWS) ・ユニットテスト整備(Jest想定) 体制: ・バックエンド3名(うちSA1名) ・フロントエンド2名 ・UI/UX 2名 ・スクラムマスター1名 ・PM 1名 担当工程:要件定義以降一連の工程/役割:開発リーダー 勤務地:恵比寿(基本フルリモート) 商流:元請直/契約形態:準委任

必須スキル

・開発チームのリード経験(進行管理・技術判断・レビュー) ・TypeScriptでの開発経験(目安3年以上) ・Express.jsを用いたAPI開発経験 ・DDD(ドメイン駆動設計)に関する知識・理解 ・自らSQLを記述して開発できること ・CI/CDパイプラインの構築経験 ・AWSの環境構築およびAWS上での開発経験 ・Dockerの運用経験

歓迎スキル

・Laravelの利用経験(ORMの知見が近く、キャッチアップに有利) ・Jestを用いた単体テストの実装経験

稼働条件

週5日 / フルリモート

面談回数

1

契約形態

業務委託(フリーランス)

開発環境

バックエンド:TypeScript, Express.js(RESTful) データベース:PostgreSQL インフラ:AWS(設計/構築検討) コンテナ:Docker テスト:ユニットテスト(Jest想定) 開発手法・体制:スクラム(SM/PM在籍)、PRベースのコードレビュー

作業時間

10:00〜19:00(フレックスや時差出勤は応相談)

精算基準時間

140~180時間 (上下割)

募集回数

1回

募集背景

社内向けLMSの新規/機能拡張に伴い、要件定義以降を主体的に推進できるリーダーを増員募集。 担当工程 要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守,マネジメント 募集人数 1人 チーム規模 6-10名 平均稼働時間 目安160時間前後/月(精算幅あり) 現場の雰囲気 スクラム体制でコミュニケーション活発。レビュー重視で品質とスピードの両立を目指す文化。 案件担当のコメント TypeScript/Express/AWSの実務力に加え、レビューやアーキ検討をリードいただける方を歓迎します。PRベースでレビュー文化が根付いており、裁量高く進められる現場です。

スキル

バックエンド:
フロントエンド:
インフラ:
その他:

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

この案件のおすすめポイント

  • 30代活躍中
  • 新技術に積極的
  • 安定稼働
  • 長期案件
  • 急募
  • 即日参画可能
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