【Java/Spring Boot・PMO/移行計画】建設業キャリアアップシステム再構築
作業内容
建設業界向けキャリアアップシステムにおいて、安定稼働の運用・保守と事業拡大に対応可能な拡張性確保を目的に、次期システムの再構築を担当いただきます。 現行からの更改（アプリ、基盤、データ移行、システム切替、業務移行を含む）を見据え、全体計画の策定・実行と進行管理をお任せします。 開発環境: - 言語: Java、Vue.js - フレームワーク: Spring Boot - DB: Amazon Aurora PostgreSQL - OS: Red Hat Enterprise Linux 参考: 現行は Java / MarkLogic / FUJITSU Cloud Service K5 で稼働中。
必須スキル
＜PMO＞ - 大規模業務アプリ開発案件でのPMO経験 - アプリ開発、基盤構築、データ移行、システム切替、業務移行など、システム全体の進捗・品質・課題・リスク管理の実務経験 ＜移行計画立案要員＞ - 大規模システムの移行計画立案および実行の経験 - Web/バッチを含む全体移行計画の策定経験 - 業務を踏まえたデータ移行、システム切替、業務移行の全体計画および個別計画を立案できること 共通: - 常駐での対応が可能であること
歓迎スキル
- Java/Spring Boot、Vue.js を用いた大規模開発の経験 - Amazon Aurora PostgreSQL での設計・運用経験 - Red Hat Enterprise Linux 環境の運用経験 - マルチベンダー/大規模プロジェクトでの横断調整経験 - 建設業界向けシステムの知見
稼働条件
週5日 / 常駐
面談回数
1回
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
言語: Java、Vue.js フレームワーク: Spring Boot DB: Amazon Aurora PostgreSQL OS: Red Hat Enterprise Linux その他: 移行計画立案、品質/課題/リスク管理、運用・保守設計 現行: Java / MarkLogic / FUJITSU Cloud Service K5
作業時間
9:00〜18:00
精算基準時間
150~200時間 (上下割)
募集回数
1回
募集背景
現行システムの更改および事業拡大に伴い、拡張性と安定運用を両立する次期システムの構築が必要となったため。PMOと移行計画立案の即戦力を増員募集。 担当工程 要件定義,基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守,コンサルティング,マネジメント,その他 募集人数 5人 チーム規模 31名以上 平均稼働時間 目安160〜180時間／月（精算幅150-200H） 現場の雰囲気 大規模体制での推進型プロジェクト。関係者が多く、計画性と報連相を重視する落ち着いた現場。 案件担当のコメント 大規模案件での横断管理や移行計画のご経験を活かせる環境です。意思決定や調整が多いポジションのため、コミュニケーション力と推進力を重視します。
職種・ポジション
スキル
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
この案件のおすすめポイント
- 30代活躍中
- 40代活躍中
- 安定稼働
- 長期案件
- 急募
- 即日参画可能
この案件を掲載しているエージェントについて
広済堂ビジネスサポート
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