【インフラエンジニア】リモート可 IT基盤運用推進
作業内容
以下、概要になります ・リモート可能です ・アパレル企業の情報システム部門にて、社内IT基盤および店舗ITの運用を横断的にリードする業務 ・役割：情シスリーダー ・フェーズ：運用・保守 ・主な業務：ユーザー問い合わせの一次受け～解決、PC・モバイル端末のキッティング・運用管理、M365・Active Directory・Intuneの基盤運用、店舗システム（POS・PBX・Kintone等）の問い合わせ対応、運用手順書・FAQ整備による運用改善推進など
必須スキル
・情シスまたは社内IT部門でのリーダー経験 ・社内IT基盤の運用経験（M365・ADまたはEntra ID・Intune） ・デバイス運用管理経験（PC・スマホ・タブレットのキッティング・運用） ・問い合わせ対応を一次受けから解決まで主導した経験 ・マニュアル作成、運用ルール整備経験 ・セキュリティ製品の運用経験（EDR・MDM・メールセキュリティ）
歓迎スキル
・店舗IT（POS・PBX等）のサポート経験
稼働日数
週5日
勤務形態
一部リモート
勤務地
東京都 東京都
面談回数
2回
開発環境
- 言語 - - フレームワーク - - DB - - OS/クラウド -
募集回数
1回
スキル
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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