【PM/DC移管】DCおよびサービス移管プロジェクトPM募集
作業内容
データセンターおよび関連サービスの移管プロジェクトにおけるPM業務をご担当いただきます。 営業・SE・移管先ベンダーとの調整および進捗・課題・リスク管理が主務です。お客様との直接コンタクトは営業が対応するため、PMは社内外ステークホルダー間のハブとして円滑な連携と移行計画の推進に注力いただきます。 工程により一部リモートも可能ですが、基本は飯田橋での常駐となります。 募集背景 DCおよび関連サービスの中長期的な移管案件に伴い、調整力に長けたPMを増員募集します。
必須スキル
・プロジェクトマネージャーとしての実務経験 ・営業/SE/ベンダーとの円滑なコミュニケーションと調整力 ・進捗/課題/リスク/品質/スケジュールの管理経験 ・移行計画やWBSの策定、関係者間の合意形成の経験
歓迎スキル
・サーバー移設（DC移設/更改/クラウド含む）の経験または知見 ・データセンター運用やネットワーク/インフラに関する基礎知識 ・ベンダーコントロール、マルチベンダー環境でのPM経験
稼働日数
平日週5日を想定（工程により一部リモート可） / 平均160～180時間程度を想定
勤務形態
常駐
勤務地
飯田橋駅
開発環境
・体制：PM1名（営業/SE/移管先ベンダーと連携） ・作業場所：飯田橋（基本常駐、工程により一部リモート可） ・精算：140-180h（上下割） ・契約形態：準委任 ・コミュニケーション：WEB会議中心、進捗・課題管理ツール使用想定
作業時間
9:00～18:00（前後の調整可）
精算基準時間
140h〜180h
募集回数
1回
職種・ポジション
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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