掲載終了5ヶ月前
大手物流系企業向けOA環境統合における移行推進支援
〜750,000/月
作業内容
大手物流系持株企業の配下に属する事業会社約30社の、現在独自に調達・運用されているOA環境(社内NW、PC/スマホ/タブレット等の端末、M365のライセンス等)を、持株企業の開発する「統合OA」環境に統合・移行する案件において、以下の支援をお願いしたく存じております。 ・「移行支援チーム」の支援メンバーとして、 -定例開催、課題管理、進捗管理、タスク管理 -統合OAサービス説明、QA対応、契約調整 -GW移行調整（M365移行説明、ユーザ調整） -端末展開調整（端末配布、アプリ配布） -移行時･移行後現地立ち会い、ユーザQA対応 -各種運用申請 等のタスクを遂行していただく想定となります。 スケジュール：4/1～長期前提 体制：顧客企業メンバー複数名、元請シニアマネージャー1名、 マネージャー2名、他メンバー5名以上 増員背景：PJ内での要員不足、エンド企業からの要望
必須スキル
・社内のOA環境・端末調達～展開に関わる実務経験 もしくはOA統合/移行に関わるプロジェクトマネジメント経験 ・メンバークラス30代歓迎 (40代前半まで) ・顧客との調整能力
歓迎スキル
・運用設計経験 ・(場合によって)豊洲or麹町への出社が可能な方 ・OA環境統合案件の経験 ・大規模PJでのマネジメント経験
稼働条件
一部リモート可
面談回数
1回
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
スキル
ビジネスツール・コミュニケーション:
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
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