掲載終了9ヶ月前
人事労務／ゲーム会社
250,000〜450,000/月
作業内容
国民的大人気アニメのゲームアプリをはじめ、人気タイトルを多数開発している企業にて、ゲーム会社における人事労務業務をお任せします。 ■□具体的には…□■ ・人事 ∟人事評価制度運用業務 ∟入退者対応（各書類の回収／オリエンテーションなど） ∟業務委託／派遣社員の契約更新管理 ∟出向者の管理対応 ∟採用業務（エージェント対応／面接／候補者対応まで一連の業務） ∟子会社の人事業務 ・労務 ∟勤怠確認／集計 ∟給与計算／住民税関連／年末調整 ∟ー社労士へのデータ取りまとめ／データ確認／従業員対応 ∟入退社に伴う各種書類手続き（必要情報を収集し社労士へ連携） ∟身上異動対応（住所／扶養変更／従業員対応／社労士への連携） ∟休暇付与／管理対応 ∟産休育休など休職に伴う手続き（書類回収／データ整理／社労士への連携） ∟労基署等官庁への提出書類作成 ∟規程改定対応（法改正に基づく修正） ∟各書類管理 ＜こんな方におすすめです！＞ ・バックオフィスから会社を支えたい方 ・制度設計や組織づくりに興味がある方
必須スキル
・人事労務実務経験（2年以上） ・勤務地まで通勤可能な方
歓迎スキル
・ゲーム／エンタメ業界における就業経験
稼働条件
5日以下／週 / 完全出社
契約形態
業務委託
精算基準時間
140～180時間／月
募集回数
1回
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
3件以上の応募でご希望の条件の案件に参画しやすくなります
人気案件は申し込みが集中します。ご相談はお早めに！
案件について詳しく聞いてみませんか？
知りたい内容を選んでください（複数選択可）