インフラ部門社員支援
この案件を3行でまとめると
- PM向けの東京都内案件で、リモート可否は記載なし、週2-3日稼働で旅行会社のインフラ部門支援に参画いただきます。職種はPM、関連スキルはプロジェクトマネジメントとインフラです。
- 事業会社側の立場で、サーバーリプレイスやOffice導入、ネットワーク増強などの企画を推進し、上流計画や調整・進行管理を担っていただきます。
- 必須は上流から自走できるPM力、ベンダーと会話可能なインフラ知識（構築経験不要）、柔軟性と高いコミュニケーション力で、歓迎スキルは記載ありません。
作業内容
某旅行会社におけるインフラ部門の社員支援。 現状、インフラ部門では課長含め4名（うち若手2名）の体制で運営されており 今後サーバーリプレイスやOffice導入、ネットワーク増強など 様々なプロジェクトが企画される想定のため それらを事業会社側の立場として、プロジェクト推進できる要員を募集。 関連するスキル: PM, インフラ 関連する業界: サービス
必須スキル
・プロジェクト上流の計画フェーズから自走して整理できるプロジェクトマネジメントスキル ・ベンダーと会話できるレベルのインフラ知識（構築経験までは必要は無し） ・社員側の立場としてスコープレスに対応できる柔軟性/コミュニケーションスキル
稼働条件
100% ~ 100%
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
職種・ポジション
スキル
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
この案件のおすすめポイント
- 週2-3日稼働で、事業会社側として複数のインフラプロジェクト推進に携われるのが魅力です。
- 上流計画やベンダーコントロールの経験を活かし、PMとして自走できる方に最適です。
- 旅行会社の社内インフラ刷新に関与でき、幅広い領域を横断してスキルを磨けます。
よくある質問
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