インフラ部門社員支援
この案件を3行でまとめると
- PM向けの東京都内案件で、リモート可否は記載なし、週2-3日稼働で旅行会社のインフラ部門支援に参画いただきます。職種はPM、関連スキルはプロジェクトマネジメントとインフラです。
- 事業会社側の立場で、サーバーリプレイスやOffice導入、ネットワーク増強などの企画を推進し、上流計画や調整・進行管理を担っていただきます。
- 必須は上流から自走できるPM力、ベンダーと会話可能なインフラ知識（構築経験不要）、柔軟性と高いコミュニケーション力で、歓迎スキルは記載ありません。
職種・ポジション
スキル
作業内容
某旅行会社におけるインフラ部門の社員支援。 現状、インフラ部門では課長含め4名（うち若手2名）の体制で運営されており 今後サーバーリプレイスやOffice導入、ネットワーク増強など 様々なプロジェクトが企画される想定のため それらを事業会社側の立場として、プロジェクト推進できる要員を募集。 関連するスキル: PM, インフラ 関連する業界: サービス
必須スキル
・プロジェクト上流の計画フェーズから自走して整理できるプロジェクトマネジメントスキル ・ベンダーと会話できるレベルのインフラ知識（構築経験までは必要は無し） ・社員側の立場としてスコープレスに対応できる柔軟性/コミュニケーションスキル
稼働日数
週5日
勤務地
東京都 東京都
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
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