某公的医療保険運営団体に向けた営業支援
この案件を3行でまとめると
- 営業支援（営業戦略策定）の東京都内案件で、リモート可否は記載なく、週1-2日・稼働率50%、報酬は1000000円〜1200000円です。
- 次年度調達に向け差別化要素を含む営業戦略策定がミッションです。提案推進、他部署連携での情報収集、提案資料作成も行っていただきます。
- 必須は法人営業戦略の策定経験、提案資料作成経験、他部署と連携した提案経験です。歓迎スキルの明記はありません。
作業内容
【案件概要】 次年度以降の調達をするため、某公的医療保険運営団体に向けた営業戦略策定（差別化要素等）が必要。 また、提案活動の実施も必要で提案資料作成も必要。 現状の提案スコープは以下だが、他のアジェンダ含め検討いただく想定（他部署との連携も必要）。 ・生成AI関連のPoC ・スマホアプリ開発 ＜体制＞ 営業体制は現在、オーナー配下に3名のプロパー社員がおり、そことの連携は情報吸い上げの意味も含め、ある程度取っていただく想定。 しかし、提案プロジェクトに推進役として入ってもらうことも想定しており、そちらはオーナーと営業メンバ一1名、そして開発部隊数名と連携を取りながら、FG確保に向けた提案戦略の検討を行う形を想定しています。 全体の意見取りまとめと資料化、推進役の役割を期待。 関連するスキル: 営業改革, 資料作成, 営業, 新規事業
必須スキル
・法人営業戦略策定の経験のある方 ・提案資料作成経験のある方 ・他部署と連携して情報収集しつつ、ご提案することができる方
稼働日数
50% ~ 50%
勤務地
東京都 東京都
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
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