【SE】人事給与に関するSaaS開発
この案件を3行でまとめると
- 人事給与SaaSに関わるSE/エンジニア（インフラ含む）の東京都品川案件で、リモート可否不明・稼働日数未記載、報酬は月60万円の募集です。
- 人事給与に関するSaaS開発でプロダクト価値向上がミッションです。設計工程から製造、テストまで一貫して担当していただきます。
- Web開発、上流〜製造〜テスト経験、AWS、TypeScript・angular.js・Node.js・Firebaseが必須で、人事給与知識や同領域開発、リーダー経験が歓迎です。
開発環境
作業内容
設計工程~製造~テストを行っていただきます。
必須スキル
・Webシステム開発経験 ・仕様検討を含めた上流工程~製造~テストの経験 ・AWS上での開発経験 ・使用経験:Typescript、angular.js、node.js(フロントエンド/バックエンド両方)、firebase ・不明点や疑問点を積極的に質問できる方 ・コミュニケーションが円滑に行える方 ・責任感を持って作業を進めて頂ける方 ・体調面、勤怠に問題がない方 ・能動的/自発的に動ける方 ・作業期間の間は継続して作業していただける方
歓迎スキル
・人事、給与の業務知識 ・人事、給与システムの開発経験 ・リーダー経験
勤務地
東京都 品川 東京都 港区 品川
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
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