ヒアリングを通じたロジ領域業務・システム課題分析
作業内容
[業界] 輸入小売販売 [案件説明] ・ロジ領域において複数システムが乱立しているものの、機能重複、連係不足、一部業務のシステム化不足等が発生している状況。(各業務と呼応すべき各システムの役割定義並び実装が適切に行われていないものと思われる） ・関係者に対するインタビューを通じてシステム上の課題及び業務上の課題を整理し対応の方向性を取りまとめ提言・提案にまとめる。 [ロール] ・インタビュー実施及び課題整理担当 [作業内容] 下記をパートナ及びシニマネの指示のもと実施 ①各種調査 ②インタビュー ③課題抽出、分類等とりまとめ ④対応の方向性検討 ⑤マネジメント向け報告資料作成 なお①②③を1.5か月ほどで実施し、④⑤を2週間程度で取りまとめる想定。 ■勤務形態詳細（頻度/場所）：都内 (週2前後出社、インタビュー時期は出社多め)
必須スキル
・ロジ領域(販売・在庫管理)領域に関する業務・システム知見 ・上記領域での業務分析プロジェクト参画実績 ・大手コンサルティングファーム所属ないしアンダーでの3年以上の活動実績 ・コンサルティングファームでシニアコンサル以上のコアスキル(調査、資料作成、論理力、コミュニケーション)
歓迎スキル
・輸入小売販売に関する知見 ・SAPに関する知見
稼働日数
100%
勤務形態
一部リモート
勤務地
基本リモート
募集回数
1回
職種・ポジション
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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