≪NWエンジニア≫大手スーパーマーケット ネットワークエンジニア
作業内容
★【~150万円/フリーランス】≪NWエンジニア≫大手スーパーマーケット ネットワークエンジニア※30~50代活躍中!!【業務内容】 ネットワークインフラの設計、実装、および保守を担当し、最適なパフォーマンス、セキュリティ、および可用性を確保します。 この役割には、ネットワーク技術に関する深い理解、 強力な問題解決スキル、およびダイナミックな環境で協力して働く能力が必要です。 ■職務内容■ ・ネットワーク設計と実装 ・組織の目標をサポートするためのネットワークソリューション(LAN、WAN、VPN、無線ネットワークなど)の計画、設計、実装。 ・ネットワーク保守 ・高可用性と信頼性を確保するために、ネットワークインフラの定期的な保守、 アップグレード、およびトラブルシューティングを実行。 ・セキュリティ ・ ファイアウォール、侵入検知システム、 VPNなどのネットワークセキュリティ対策を実装および管理し、機密データおよびシステムを保護。 ・ベンダー管理 ・ベンダーおよびサービスプロバイダーと調整し、効果的かつ効率的なネットワークソリューションおよびサービスを確保。 【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方 ・100%(平日の週5日)稼働が可能な方。 ※副業希望の方はご案内ができかねます。 ・日本語ネイティブな方。(日本語でのコミュニケーション必要不可欠になります。) ・日本在住の方 ・ITスキルを使用した実務経験をお持ちの方 【尚可条件】 ・首都圏にお住まいの方 ・出社ができる方(フル出社尚良し) ※下記の方はご応募いただけません ・現在就業中の方で、退職時期が決まっていない方 ・直近1年の間でIT業界を離れていた期間がある方 ・IT業界での実務経験がない方 ・副業でお探しの方 応募資格 【必須スキル】 ネットワーキングプロトコル(TCP/IP、BGP、OSPFなど)に関する知識。 ネットワーク監視および分析ツール(Wireshark、Zabbixなど)に精通。 【尚可スキル】 クラウドネットワーキングソリューション(AWS)の経験 ネットワークエンジニアリングまたは関連分野での経験 認定資格:CCNA、CCNP、CompTIA Network+などの関連資格 必要な経験等 【必須スキル】 ネットワーキングプロトコル(TCP/IP、BGP、OSPFなど)に関する知識。 ネットワーク監視および分析ツール(Wireshark、Zabbixなど)に精通。 【尚可スキル】 クラウドネットワーキングソリューション(AWS)の経験 ネットワークエンジニアリングまたは関連分野での経験 認定資格:CCNA、CCNP、CompTIA Network+などの関連資格 必要な資格 特に無し【職種】 ≪NWエンジニア≫大手スーパーマーケット ネットワークエンジニア【雇用形態】 業務委託【給料】 清算時間幅:140-180H ※週5日稼働(土日祝日休み)【賞与】 【待遇】 【就業時間】 休憩時間: 休憩あり【休日】 現場指定
必須スキル
ネットワーキングプロトコル(TCP/IP、BGP、OSPFなど)に関する知識。 ネットワーク監視および分析ツール(Wireshark、Zabbixなど)に精通。 ネットワーキングプロトコル(TCP/IP、BGP、OSPFなど)に関する知識。 ネットワーク監視および分析ツール(Wireshark、Zabbixなど)に精通。
歓迎スキル
・首都圏にお住まいの方 ・出社ができる方(フル出社尚良し) ※下記の方はご応募いただけません ・現在就業中の方で、退職時期が決まっていない方 ・直近1年の間でIT業界を離れていた期間がある方 ・IT業界での実務経験がない方 ・副業でお探しの方 応募資格
稼働日数
・100%(平日の週5日)稼働が可能な方。
勤務形態
常駐
勤務地
神奈川県 横浜市西区 神奈川県 横浜市 横浜
作業時間
休憩時間: 休憩あり
募集回数
1回
職種・ポジション
スキル
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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