【QAテスト/弊社多数参画中増員枠】[ハイブリッド/スキル見合い/渋谷]Saas企業のQA担当
作業内容
HR領域のSaas企業様の社内にて、QAテストを行っていくポジションで募集しています。 若手でポテンシャル採用ではなく、テスト設計経験があり、ある程度の即戦力を探しております。
必須スキル
・テスターとしての経験がmin4年必須 ・テスト仕様書、設計書の作成経験min2年必須 ┗スキルシート項番を教示ください。 ・SQLの基本的な構文理解、研修レベルではなく現場経験 ・周囲と円滑なコミュニケーションが取れて積極性の有る方 (社風から受け身気質、職人気質でコミュニケーション取れない方は合いません)
歓迎スキル
・テストリーダー、QAの開発経験 ・長期就業可能な方 ・基本設計、詳細設計なども含めた一連の開発または改修などの経験者
稼働日数
要確認
勤務形態
常駐
勤務地
渋谷駅
開発環境
AWS, SQL
作業時間
要相談
精算基準時間
140-180h
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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