【SQL/リモートあり】就業管理パッケージソフトウェア導入プロジェクト
作業内容
【20代、30代が活躍中！】 ※週5日〜OKの案件です！ ※実務経験1年以上お持ちの方が対象の案件です！ 案件内容: 人事/給与/就業管理パッケージソフトウェアの導入プロジェクトに、要件定義からテスト完了までの一連で参加いただきます。 要件定義:パッケージシステムにおける設定方法の検討、標準利用・アドオン開発対象の切り分け 設計、開発:アドオン対象機能の設計・開発(PL/SQLメイン、VB.NET) テスト:結合テスト、システムテスト、受入テスト支援等 保守:導入後のアドオン追加開発や、標準機能設定変更など スキル(必須): ・人事/給与/就業管理に関する業務知識(3年マスト) ・コミュニケーションがとれ、要件定義、仕様確定等を実施した経験があること スキル(尚可): ・人事/給与/就業管理システムの導入・開発・保守の経験 ・人事/給与/就業管理システムの開発経験 場所:基本リモート(週1出社) 清算方法:140-180 打合せ回数:2回 テックビズなら記帳代行無料！充実のサポートで安心して参画していただけます！
必須スキル
・人事/給与/就業管理に関する業務知識(3年マスト) ・コミュニケーションがとれ、要件定義、仕様確定等を実施した経験があること
歓迎スキル
・人事/給与/就業管理システムの導入・開発・保守の経験 ・人事/給与/就業管理システムの開発経験
稼働日数
週5日
勤務形態
一部リモート
勤務地
リモートあり
面談回数
2回
開発環境
SQL, PL/SQL, VB, VB.NET, PL, 受入, サポート, 結合テスト, システムテスト, テスト, 人事
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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