人事パッケージ導入PJのシステム設計支援(CONSクラス)
〜1,000,000/月

ハイパフォーマーコンサルタント
この案件を3行でまとめると
- PM/PMO向けの東京都港区常駐、リモート不可、稼働100%の人事パッケージ(POSITIVE)導入支援案件で、報酬は1000000円です。
- POSITIVE導入支援PMOとして人事・給与・厚生・申請等の領域で、マネジャー配下のメンバーとしてPJ実行とシステム設計支援を行っていただきます。
- 必須は設計〜開発〜テストのパッケージ導入経験と、指示を仰ぎながら能動的に動ける力で、POSITIVE知見は歓迎ですが必須ではありません。現場からのレクチャーが想定されています。
作業内容
・人事パッケージ(POSITIVE)の導入支援PMO(領域:人事、給与、厚生、申請等) ・マネジャークラスのもと、いちメンバーとしてPJの実行支援
必須スキル
・パッケージ導入経験(設計~開発~テストの一連の経験) ・POSITIVEに関する知見(現場メンバーからレクチャーを想定しているため、必須ではない) ・指示を仰ぎながら、能動的に動ける
稼働日数
週5日
勤務形態
常駐
勤務地
東京都港区 東京都 港区
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
本案件は常駐での対応となります。リモートは想定されていません。
稼働は100%想定です。調整可否については記載がありません。
POSITIVEに関する知見は必須ではありません。現場からのレクチャーが想定されています。
人事、給与、厚生、申請等の領域で、PMOとして導入支援とPJ実行支援を行っていただきます。
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