セキュリティ施策支援(運用設計の推進)
〜1,500,000/月
ハイパフォーマーコンサルタント
この案件を3行でまとめると
- セキュリティ施策支援の運用設計・PMO案件で、東京都内常駐、リモート不可、稼働率100%でご参画いただくポジションです。
- セキュリティ施策の運用設計を推進し、対象業務の抽出とFit&Gap、見直し後プロセス作成と現場確認、導入展開と装着チェックまでをご担当いただきます。
- BPRによる業務プロセス設計経験とPMO経験が必須で、粘り強く推進できる方を求めます。歓迎スキルの記載はございません。
作業内容
・セキュリティ施策の運用設計 ・既存の業務プロセスから今回見直しが必要な対象業務を抽出 ・施策要件とのFIt&Gapを行い、見直し後のプロセス作成と、実際の業務担当者と問題ないかの確認 ・見直し後のプロセスの導入展開計画を行い、現場装着までのチェックも実施
必須スキル
・BPR経験（内部統制対応などで業務プロセス設計をできる） ・PMO経験（上記の現場装着まであるため） ・粘り強く業務にあたって頂ける方
稼働日数
週5日
勤務形態
常駐
勤務地
東京都 東京都
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
勤務形態は常駐で、リモートは想定しておりません。
勤務地は東京都です。具体的な勤務先の住所は選考過程でご案内いたします。
記載の稼働率は100%です。具体的な稼働スケジュールは応募時にご確認ください。
求人票では1500000円の記載のみで、単位は明記されておりません。
BPR・PMO経験を有し、粘り強く業務に取り組める方を想定しています。
3件以上の応募でご希望の条件の案件に参画しやすくなります
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