【名古屋】複数名募集/勤怠管理システム再構築/鉄道

〜800,000/月
愛知県名古屋市(名古屋駅)
常駐
週5日
ハイパフォーマーコンサルタント
ハイパフォーマーコンサルタント

この案件を3行でまとめると
  • 鉄道系の勤怠管理システム再構築に要件定義~設計開発で携わる名古屋市常駐案件で、リモート不可、稼働日数100%、報酬は800000円です(名古屋駅)、複数名募集です。
  • 鉄道系の勤怠管理システム再構築で業務適合と品質向上を目指すことがミッションです。要件定義~設計開発まで一貫してご担当いただき、複数名募集の体制で進めます。
  • 必須は鉄道に限らず勤怠管理業務に精通している方とJav経験です。経験年数や歓迎スキルの明記はなく、応募時にご確認ください。技術要素の詳細も記載がありません。

作業内容

鉄道系の勤怠管理システムの再構築業務(要件定義~設計開発)

必須スキル

・鉄道に限らず勤怠管理業務に精通している方 ・Jav

稼働日数

週5日

勤務形態

常駐

勤務地

愛知県名古屋市(名古屋駅) 愛知県 名古屋市 名古屋

募集回数

1回

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

よくある質問

本案件は常駐での勤務となり、リモートは不可です。

愛知県名古屋市(名古屋駅)での常駐勤務です。

稼働日数は100%となります。

要件定義から設計・開発までをご担当いただきます。

鉄道に限らず勤怠管理業務に精通している方、ならびにJavのご経験が必須です。
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