基幹システム構築PJのERP 導入後リード/自動車

〜1,650,000/月
東京都港区
常駐
週5日
スキルSAPERP
ハイパフォーマーコンサルタント
ハイパフォーマーコンサルタント

この案件を3行でまとめると
  • 自動車領域の基幹システム構築PJで、ERP導入後リードの東京都港区常駐、リモート不可、100%稼働、報酬は1650000円の案件です。関連スキルはSAP/ERPです。
  • グローバル共通システムで運用保守の企画構想を推進し、保守運営スキーム設計や運用移行の計画・実施、他チームのタスクフォロー等を担っていただきます。管理・調整業務も含みます。
  • アプリケーション運用保守5年以上、SAP運用保守5年以上、ITIL基礎知識が必須です。歓迎スキルの記載はありません。いずれも満たす方を募集しています。

スキル

CRM/ERP:
その他:

作業内容

・グローバル共通システムにおいて開発後の運用保守に対し企画構想を推進するリーダーと して下記を実施  -ERP 導入後のアプリケーション保守の運営スキームの設計  -ERP 導入 PJ からの運用保守活動へのトランジション活動の計画立案および実施  -参画チーム外のタスクフォロー(移行チーム、テストチーム等)  -その他(管理業務、調整業務等)

必須スキル

・5 年以上のアプリケーションシステムの運用保守業務経験 ・5 年以上の SAP 運用保守業務経験 ・ITIL の基礎知識

稼働日数

週5日

勤務形態

常駐

勤務地

東京都港区 東京都 港区

募集回数

1回

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

よくある質問

本案件は常駐の想定です。リモートは不可としております。

東京都港区での勤務となります。

100%稼働の想定です。

アプリケーションシステムの運用保守経験5年以上、SAP運用保守経験5年以上、ITILの基礎知識が必須です。

ERP導入後の保守運営スキーム設計、運用保守へのトランジション計画・実施、移行・テストなど他チームのタスクフォロー、管理・調整業務を担当いただきます。
案件について詳しく聞いてみませんか?

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