間接業務削減に向けた業務改善方針およびシステム化方針の策定/人材

〜1,450,000/月
東京都千代田区
常駐
週5日
ハイパフォーマーコンサルタント
ハイパフォーマーコンサルタント

この案件を3行でまとめると
  • 業務改善・システム化方針策定支援の人材募集で、東京都千代田区常駐、稼働100%、報酬は145万円の案件です。プロジェクトスコープは5領域です
  • 間接業務削減に向け業務改善方針とシステム化方針を策定いただきます。対象5領域にわたり、現状業務のフロー作成・問題整理と課題解決の方向性の検討・決定を担います。
  • 必須スキルはヒアリング、資料作成(PowerPoint・Excel)、論理思考、基本的な業務知識が求められます。歓迎スキルは特に記載がありません。

作業内容

・プロジェクトスコープである5領域(見積・契約、勤怠・請求、経費精算、人事、業績管理)の現状業務分析(フロー作成、問題整理) ・課題解決の方向性の検討・決定

必須スキル

・ヒアリング、資料作成(パワーポイント、エクセル)、論理思考 ・基本的な業務知識

稼働日数

週5日

勤務形態

常駐

勤務地

東京都千代田区 東京都 千代田区

募集回数

1回

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

よくある質問

常駐での稼働です。

東京都千代田区です。

稼働日数は100%です。

5領域の現状業務分析(フロー作成・問題整理)と、課題解決の方向性の検討・決定、各種方針策定を行います。

ヒアリング、資料作成(PowerPoint、Excel)、論理思考、基本的な業務知識です。
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